Circular Normativa nº 15/2022/DIRAFI


   Circular Normativa 15/2022/DIRAFI - Benefício de Assistência à Saúde (PDF, 68.23 KB)


Rio de Janeiro, 31 de janeiro de 2022.


O DIRETOR ADMINISTRATIVO-FINANCEIRO comunica aos empregados e aposentados da CDRJ que o Agravo de Instrumento nº 5013147-15.2020.4.02.0000, interposto pela VISION MED, teve como sentença a nulidade do ato administra0vo que considerou a sociedade empresarial NOTRE DAME INTERMEDICA SAÚDE S.A. como a vencedora do Pregão Eletrônico nº 06/2020 promovido pela CDRJ e determinou o prosseguimento do referido certame, para que fosse convocada a sociedade empresarial melhor classificada que atendesse aos requisitos do instrumento convocatório, nos termos do art. 4º, XVI, Lei n. 10.520/2002.

O Pregão Eletrônico foi reaberto às 10 horas do dia 04/01/2022, momento em que foi convocada a 3ª classificada no certame, a empresa Vision Med Assistência Médica Ltda. (Golden Cross), tendo sido considerada a ganhadora, conforme homologação do certame.

Inicialmente, será feita a migração automá0ca de todos os empregados e aposentados, do plano atual da Golden Cross, para seus níveis equivalentes no novo plano.

O novo contrato terá início em 21/02/2022 e o empregado ou aposentado que desejar mudar de nível de plano (downgrade/upgrade) ou, principalmente, optar por não aderir ao novo plano, deverá preencher o formulário próprio até o dia 12/03/2022, e entregar, assinado, no Setor de BeneGcios ou encaminhar, assinado e digitalizado, para o e-mail subene@portosrio.gov.br, colocando no campo Assunto: GOLDEN CROSS – CONTRATO 03/2022.

Empregados que não sejam beneficiários do atual plano de saúde (Golden Cross) também poderão aderir ao novo plano, com isenção de carências (obedecendo a norma0va vigente em relação aos seus dependentes), encaminhando o termo de adesão disponível na Intranet até 12/03/2022.

Este novo Plano prevê a coparticipação do empregado e suas tarifas estão distribuídas por faixas etárias, conforme tabelas a seguir:

Tabela de Coparticipação

Procedimento Valor (R$)
Consulta eletiva 30,00
Consulta em pronto atendimento ou pronto socorro 45,00
Exame ou procedimento básico 12,00
Exame ou procedimento especial 45,00
Fisioterapia, Fonoaudiologia ou Psicoterapia (p/ sessão) 12,00

 

Tabela de valores do plano de saúde

Faixa
Etária
Plano Básico
Fundamental 100
Plano superior I
Essencial 100
Plano superior II
Essencial 200
0 a 18 265,55 312,42 392,60
19 a 23 358,02 421,20 529,31
24 a 28 361,60 425,41 534,60
29 a 33 390,53 459,44 577,36
34 a 38 394,43 464,03 583,13
39 a 43 476,30 560,35 704,17
44 a 48 651,11 766,02 962,62
49 a 53 823,14 968,40 1.216,95
54 a 58 864,30 1.016,82 1.277,81
Acima de 58 1.593,17 1.874,31 2.355,38
Prëmio
Médio
901,04 1.060,05 1.332,12

 

INDALECIO CASTILHO VILLA ALVAREZ

Diretor Administrativo-Financeiro

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